採用・業務委託で解決できる課題
採用・業務委託
クラウドハウス採⽤は、従来の採⽤管理システムに
圧倒的な集客⼒を兼ね備えた、クラウド⾃社採⽤HP制作サービスです。
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「初期費用0円・完全成果報酬型」、「スカウト不要」で全国の人材紹介会社から候補者を紹介させていただくサービスとなります。
「求人媒体は採用単価が安いものの母集団形成ができない」、「人材紹介会社は母集団形成できるものの成果報酬が高い」といった求人媒体と人材紹介会社の問題点を解決した人材紹介会社向け求人媒体となります。
また、候補者情報管理からメールやExcelをなくし、採用工数を削減可能にしたサービスです。
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約30,000名のITエンジニアのスキルを定量化。誰でも簡単にITエンジニアを探し、ITエンジニアの心に刺さるスカウトを作成可能なサービスです。
スカウト返信率は、業界最高水準の約10％であり、ITエンジニア採用のノウハウがあるカスタマーサクセスと一緒に二人三脚で、最短で2ヶ月のITエンジニアの採用成功に導きます。
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Offersは転職サイトでは出会うことができないハイクラスのエンジニア/デザイナーをスカウトできるサービスです。
サービスローンチ約2年で導入企業数は250社を突破し、シードベンチャー企業から上場企業まで、様々なフェーズの企業様でご利用いただいております。
・求人広告や人材紹介など「待ち」の採用ではなく能動的に候補者にアプローチする「攻め」の採用で、優秀なエンジニアと出会えていない問題を解決
・まずは複業からだからこそのスピード採用実現。
・エンジニア採用で特に難易度の高い候補者リストアップからオファー送信までをサポートするプランも
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ジョブドラフトは、高校生の利用者No1の高卒新卒求人サイトです。
通常、高卒採用では先生から生徒へ求人を紹介してもらうため、
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ジョブドラフトでは、高校生に直接アプローチすることができるので、
より効果的に採用活動が可能です。
累計約3,600社の企業様に導入いただき、効率的な採用活動に成功しています。
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ビズリオは、自分が経験した唯一無二のキャリア経験談・ノウハウを気軽に投稿し、キャリアや転職のヒントが欲しい人に共有するサービスです。
気軽に発信できるブログサービス、言わば”転職版note”です。
自分のキャリア経験談や成果を投稿したり、気になるキャリアを持つ人のリアルな経験談など転職・仕事に役立つ情報をキャッチできます。
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Indeedとは求人情報に特化し検索エンジンです。
GoogleやYahoo!などの検索エンジンがインターネット上に公開されたすべての情報を検索できるのに対して、
Indeedはインターネット上に公開されたすべての求人情報を検索できます。
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リスティング広告とは検索エンジン（GoogleやYahoo!など）で検索を行い、その検索キーワードに表示される仕組みの広告です。
特定のキーワードに対して広告を表示でき、そのキーワードをユーザーが検索している関心が高いときに広告が表示されるため、コンバージョン率が高くなりやすいのが特徴です。
表示される場所は、主に検索結果の上部と下部で、国内の主要なリスティング広告は「Google広告（旧Google AdWords）」と、Yahoo! の「検索広告」の2つです。
運用は検索結果に連動して広告が配信される為、「検索連動型広告」とも呼ばれます。
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