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エンジニア、デザイナー、マーケターを中心としたプロのIT人材に、週5〜15時間で業務を依頼できる副業マッチングサービス
「MyRefer(マイリファー)」は、人事担当者の負担や手間をかけずにリファラル採用を導入できる、国内初のクラウドサービスです。2015年10月のサービス開始から700社以上の企業、40万人以上の社員に利用いただいています。
「タレントプール」「社内異動(最適配置)」「出戻り採用(アルムナイ)」「従業員エンゲージメントデータ分析」などのMyRefer独自機能を通して、自社とつながりをもつステークホルダー全員がファンになるための施策を支援するプラットフォームを展開しています。
※リファラルとは紹介・推薦の意味で、社員の人脈(つながり)を通じて採用する手法です。
マッチボックスは、「人材を貯めて活用できる」新しいサービスです。
現在、全国の1552事業所以上で導入いただいており、大手物流企業様をはじめとする
小売、製造、引越、医療、イベントなどの幅広い業界の企業様にご活用いただいています。
*2021年12月時点
【採用工数75%削減!】スピードと効率で採用を強くするHRMOS(ハーモス)採用。
株式会社ビズリーチが提供する、戦略的な採用活動を実現するための採用管理システムです。
■煩雑な採用業務を効率化
面接の日程調整や人材紹介会社とのやりとりなど、採用に関する全ての業務がシステム内でシンプルに完結。
■情報共有が安全で簡単に
履歴書や面接の評価など採用に必要なすべての情報が集約され、安全に管理ができます。
■データによる戦略的な採用活動を可能に
人材紹介会社別の紹介実績や選考通過率などを「見える化」。
データに基づく課題の特定やKPIの設定など、戦略的な採用活動が可能になります。
トルーとは月額1.65万円からご利用いただける採用マーケティングツールです。
かんたんに採用サイトを作成することができ応募者の管理もラクラクおこなえます。
またサイトへの集客のお手伝いからトルーの利用方法のサポートまで貴社専用担当者がするので初めての方でも安心してご利用頂けます。
その他にもLINE応募や求人票や応募者のCSV一括ダウンロードなど多彩なオプション機能も用意されているので各企業様にあった活用方法が可能です。
■「Another works」とは
「Another works」は、複業したい人と企業をつなぐSaaS型の複業マッチングプラットフォームです。企業は毎月定額料金で、登録している全タレントから求める人材を探し、無制限にアプローチできます。採用が実現しても成約手数料は一切かからないため、採用コストが削減できる今までにないサービスです。タレントは登録・利用が一切無料で、求人へ直接エントリーが可能。また、企業からのスカウトが届くこともあるので、複業の機会を最大化させることができます。
「ジョブカン採用管理」は、募集から内定までに生じる事務作業を効率化するサービスです。
理想の社員を採用するための「考える時間」の創出をサポートします。
2016年のリリース以来、これまでの導入実績は4,000社以上。
多くのユーザー様にご活用いただいています。また、HR業界からも高い評価を受けています。

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このようなお悩みをジョブカン採用管理で解決します!
採用一括かんりくんは、新卒も中途も採用活動のすべてをまとめて管理できる採用管理システム(ATS)です。

新卒・中途採用ともに超売り手市場と呼ばれる労働市場において、中小企業の採用は応募者の分散化や内定獲得率上昇などにより、ますます難化しています。
「採用一括かんりくん」は、各採用フローにおける業務を4分の1に削減し、応募者とのコミュニケーションの増加による歩留まり改善を実現するクラウド型システムです。
また、中小企業において、予算上の都合や機能の複雑さなどから検討を進めることができないという声を反映し、低予算で会社ごとの採用業務に合わせた機能を選択することが可能となっています
クラウドハウス採⽤は、従来の採⽤管理システムに
圧倒的な集客⼒を兼ね備えた、クラウド⾃社採⽤HP制作サービスです。
Kasooku (カソーク) は「複業で働く」「複業で働く人を探す」を支援するマッチングプラットフォーム。ビジネス・マーケター・エンジニア・HRなど、優秀な登録ユーザーを無料から副業の募集を開始することができます。2019年5月にサービスリリース後、登録ユーザーは累計16000人を突破しています!複業者活用が初めての企業も安心の副業マッチングに多数実績のあるメンバーが採用~活用までサポートに入るサービスもご用意しております。