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株式会社メディックス
1人で運用できるアカウント数は以前の25倍!
業種
情報通信
従業員規模
101〜500名
成果
・人の手によるクリエイティブさとツールによる効率化の両輪で高評価・運用業務がすごく安定化し、トラブルの発生率が圧倒的に低くなった・業務効率化でき、1人あたり運用できるアカウントが最も多い人で25倍に・新卒や中途などでも、おおよそ1ヶ月くらいすれば、ひとり立ち可能に
株式会社Shirofune
(公開日2021年5月28日)
株式会社BEAD
「数字を手がかりにすれば、未経験でも改善できる」獲得単価は30%改善。CV数も1.3倍に。
サービス業
その他
・集客数が約1.3倍・CPAを約30%削減・代理店手数料を払う必要がなくなったので予算額も増えた・運用実績も代理店にお願いしていた頃よりも伸びてる・ノウハウが自社に溜まっていく
アラームボックス株式会社
広告運用未経験・数字に苦手意識のデザイナーが、運用改善のPDCAをまわし、リード獲得数」を実現!
11〜50名
・広告出稿までのスピードも格段にアップした・広告の数字を見て、課題を発見し、改善するというPDCAのサイクルを一人でまわせるようになった・リード獲得数が従来の1.6倍に・リスティング広告からのユーザー数が4.6倍に・「サポートプランに入っておいてよかった」と感じた場面が何度もあった
多摩都市モノレール株式会社
eラーニングを各部署が自発的に活用する環境を構築し、教育の効率化・効果UPを実現
倉庫・運輸関連業
●コロナ禍でも教育環境を構築し、育成施策を実施できた●eラーニングは各自が空き時間で受講できるため、教育の時間効率が改善した●受講した社員から「操作がわかりやすい」「集合研修より受講しやすい」といった好評の声が上がっている●今後は動画マニュアルを作成し、ヒューマンエラーを生まない教育を実現したい
KIYOラーニング株式会社
(公開日2021年5月10日)
株式会社SHIFT
ムーブメントにまで発展した社内検定試験制度により、受注単価15.2%アップを実現
1001〜5000名
●オンライン教育の仕組みを構築でき、拠点に関係なく平等・均一な学習環境を提供できるようになった●社員の学習意欲が向上●AirCourseを活用して社内検定試験制度を導入した結果、平均受注単価が15.2%アップした●今後は営業力やPM力の可視化にもAirCourseを活用したい
株式会社ネオキャリア
eラーニングのフル活用が一人ひとりの成長を促進する、株式会社ネオキャリア様AirCourse導入事例
●コロナ禍でも内定者研修や階層別研修、コンプライアンスの啓蒙など幅広く実施できている●eラーニングを集合研修やオンライン研修の事前学習に活用●従業員の習熟度・適性の一元管理が可能に●今後は各現場のOJTにも活用したい
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