Re就活の詳細・事例一覧(株式会社学情)

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Re就活
[20代が選ぶ、20代向け]転職サイトNo.1

20代の採用に特化、中堅・中小・ベンチャー企業が求める若手人材が集まるサイト
・キャリア人材の一歩手前「ヤングキャリア」「第二新卒」にターゲティング
20代の若手人材であるヤングキャリア・第二新卒は、企業規模や知名度にこだわらず、やりがいや仕事内容を重視。長く働きたい志向性が強く、定着率の高い、のびしろがある人材です。
一般的な転職サイトのメインターゲットは30代~40代。Re就活は20代だけの集客を可能にします。
(参照元:株式会社学情HP)

導入実績

向いてる形態 BtoB/BtoC

Re就活の事例

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シーラベルで可能なこと

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