【特徴】・自動集計でラクラク!:勤務状況はリアルタイムで自動集計。出力したCSVデータで給与計算ソフトとの連携も簡単!大幅な工数の削減を実現できます。・リアルタイムで勤務集計!:拠点ごとの就業ルールに合わせた設定が可能。勤怠状況を元に人件費の概算算出を行い、月中でも適切な人員コントロールを行えます。・誰でも簡単に使える!:使用場所やシーンに合わせたさまざまな打刻方法を用意。スマホはもちろん、指紋認証や普段使っているICカードで誰でも簡単に操作可能。(参照元:株式会社デジジャパンHP)
タイムカードの回収作業も、保存スペースも必要ありません。 生体指紋やICカード認証などで、不正打刻を防止。直行直帰の際は、位置情報で打刻。 さまざまな就業環境に合わせて、端末をお選びいただけます。
打刻・申請情報は、インターネットを経由してタッチオンタイムに集約されます。 各従業員の就業ルールに合わせてリアルタイムに自動集計されるので、 手軽に勤怠の把握が可能になります。
自分の勤怠状況を総務部に確認する必要はありません。 携帯電話やスマートフォン、パソコンから、いつでも自分のタイムカードを確認。 労働時間の合計や各種休暇の保有状況、当月の勤務実績を確認することもできます。
フレックスや変形労働時間制、3交代勤務などの集計を可能に。 各従業員の勤務予定を登録することで、さまざまな働き方に柔軟に対応できます。 作成したシフトは従業員もタイムカードから確認できますが、 Excel出力して掲示することも可能です。
各種休暇の取得・保有状況の確認、有給の自動付与も可能です。 有給休暇をはじめ、代休や振休、その他、自社独自の休暇も一括で管理できます。 勤続年数に合わせた有給休暇の自動付与も可能です。
アナログ管理では難しかった、月中の労働時間確認も可能になります。 任意の数値でアラートを設定できるので、長時間労働を未然に防ぐことにつながります。 また、エリア管轄者は、複数拠点を俯瞰して一括管理することもできます。
これからは外出先からも申請することができます。 打刻忘れや残業、各種休暇等の申請は、携帯電話やスマートフォン、 パソコンから、いつでも、どこからでも申請できます。 例えば、帰りの電車の中、気づいたタイミングで申請することもできます。
働き方改革の第一歩は正確で客観的な勤怠データの管理から。 リアルタイムで従業員の就業状況を把握し、的確に指導しなければいけません。 また有給休暇の取得が義務化となり消化日数の管理などが必要になります。
タッチオンタイムはバックオフィス業務の効率化を目指し 人事管理システムや給与管理システムなどをはじめ、 さまざまなサービスとの連携を実施しています。
クラウド型のタッチオンタイムは、より多くのお客様にご利用いただけるよう、 柔軟な設定ができるように設計されています。
スマレジ ・タイムカード「株式会社スマレジ」
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