選考プロセスの適切な管理のためにジョブカン採用管理を導入したという株式会社Holmes様。しっかりと管理できるようになっただけでなく、工数削減・応募者増加につながったそう。ご担当者様にお話を伺いました。
一か月10名程度の応募が今では150名にまで増加しました。
御社の採用状況や採用手法について教えてください。
このインタビューを受けた会社
選考プロセスの適切な管理のためにジョブカン採用管理を導入したという株式会社Holmes様。しっかりと管理できるようになっただけでなく、工数削減・応募者増加につながったそう。ご担当者様にお話を伺いました。
御社の採用状況や採用手法について教えてください。